İşletme Bölümü Koleksiyonu

Bu koleksiyon için kalıcı URI

https://hdl.handle.net/20.500.12428/3524

Listeleniyor 1 - 20 / 30

An investigation into the death of organisations from old age in Turkey
(Emerald Group Publishing Ltd, 2006) Kasımoğlu, Murat
Purpose - The purpose of this study is to examine the models which are used to analyse organisations as evolutionary adaptations to their environment. Design/methodology/approach - This study uses empirical data on the survival of business organisations in the Canakkkale region of Turkey to investigate the probability that they will cease to exist in any period of their operation. Findings - There are indications of the effects predicted by both approaches; companies face heightened risk of death in three stages of their life. Research limitations/implications - The number of companies in the study is small, and consequently the results have to be viewed with caution. Originality/value - This study shows how information about actual organisations can be used effectively.
Strategic Analysis of Turkish Energy Industry: Developing a Strategic Model for Resources Optimization
(Elsevier Science Bv, 2012) Halıcı, Ali; Güngören, Muaz; Öztürk, Pınar; Atan, Özlem; Kasımoğlu, Murat
When the user groups are examined the largest share has the industry with 38.5%. Housing is an important place in energy consumption with 18.9%. In this case, when the other primary energy resources consumed in the residential energy consumption are added to that, the size of the energy consumption in houses can be seen more clearly. However, natural gas used in residences and increase of release of carbon dioxide and affects as well as energy security negatively. In the Turkish energy sector from the perspective of electrical energy, electrical energy is an indispensable element of any kind of the industrial sector and the living conditions. It is impossible to store electrical energy on a large scale. In this regard continues important technological developments of electrical energy to be used for transportation. Despite there is no release of environmental waste during the electrical energy production, the wastes are released to the environment and the atmosphere in the process of the conversion of fossil primary energy source. Electrical energy is a ring of energy conversion. Depending on the use this energy can be converted to heat or mechanical energy. Information and communication technologies use electrical energy as an energy source. This feature creates opportunities for more economic and efficient utilization of this resource. During this period, while important steps were taken for the development of clean energy is equally important to ensure energy savings. In order to closely monitoring and balancing the energy consumption, studies are gaining momentum on intelligent electrical systems.
Hydrogel-Biochar composites for effective organic contaminant removal from aqueous media
(Elsevier, 2011) Karakoyun, Necdet; Kubilay, Şenol; Aktaş, Nahit; Turhan, Ömer; Kasımoğlu, Murat; Yılmaz, Selahattin; Şahiner, Nurettin
In this study, p(acrylamide)-chicken biochar (p(AAm)-CB), p(acrylamide)-wood biochar (p(AAm)-WB), and p(acrylamide)-tire biochar (p(AAm)-TB) hydrogel composites were prepared using acrylamide (AAm) as monomer with the corresponding biochars, with N,N'-methylenebisacrylamide (MBA) as crosslinker and ammonium persulfate (APS) as initiator. P(AAm)-CB, p(AAm)-WB, and p(AAm)-TB were used as adsorbents to remove phenol from aqueous environments. The synthesized p(AAm)-CB, p(AAm)-WB, p(AAm)-TB and p(AAm) hydrogel composites had swelling values of 1112, 1045, 847, and 623%, respectively in distilled water. The prepared hydrogel biochar material compositions were examined using an elemental analyzer. Absorption of phenol into p(AAm)-WB was studied at different pHs to determine the optimum pH for maximum removal of phenol. The ionic strength of the medium was varied between 0.01 and 1 mol L-1 to determine the effect of salt (NaCl) on the absorption characteristics and it was found that the absorption of phenol increased with a decrease in the amount of salt. Langmuir and Freundlich isotherms were applied to describe the absorption characteristics and the Langmuir isotherm describes the absorption phenomena in this study much better than the Freundlich isotherm. Pseudo-first-order and pseudo-second-order kinetic studies were also applied to determine absorption characteristic. (C) 2011 Elsevier B.V. All rights reserved.
A comparison of level of discrimination directed at academic staff in a Turkish and an Azerbaijani university
(Emerald Group Publishing Ltd, 2006) Halıcı, Ali; Kasımoğlu, Murat
Purpose - The aim of this study is to understand the level of discrimination against academic staff in a Turkish and an Azerbaijani university. This research is the last stage of a four-stage study. Design/methodology/approach - In the first part of the study, the areas of discrimination in universities were determined using approaches related to general discrimination mentioned in the literature. In the second part, a survey was developed to measure the areas of discrimination determined by ethnographic research. In the course of the third part of the study, the discrimination level directed at academic staff in higher education in Turkey was determined. In this last part of the research, the discrimination level in Azerbaijan is analyzed and compared with the results gathered in Turkey. In order to increase the rate of reply to the survey questions, a web page was included in the Baskent University web site (see www.baskent.edu.tr/ similar to anket) which targeted people were asked to reply to. A total of 220 instructors - 98 of whom were Turkish and 122 Azerbaijani - replied to the survey. Findings - For each factor, the averages of academic staff were obtained, the difference between averages was determined, and the significance of the differences between averages was tested. Although the results show that Azerbaijani instructors face more discrimination, the average response of Turkish instructors is not low and should not be ignored. Originality/value - The basic problems that instructors come across occur because of a lack of professional management principles and the classical characteristics of the organizational structure.
A Strategic Environmental Management Model: Salt Lake Case
(Elsevier Science Bv, 2014) Göktepe, Orkun; Altın, Emel; Kasımoğlu, Murat
Strategic Environmental Management Plan (SEMP) is the most important tool used to determine how to protect, to use, to develop and to manage regions. SEMP is prepared for the identification of natural and cultural resources, identifying threats to those resources, and the long term protection of the region and it also provides development of strategies and implementation plans. Within SEMP is based on the current state of the region and it shows the most efficient and equitable way to be achieved in the future. The article aims to correctly analyse Salt Lake's unique environmental conditions and protect its biological endogenous and exogenous factors that may arise in the future. In this paper, it is also developed creative and innovative approaches to use and to protect existing stocks by establishing a major paradigm to carry these approaches into future. The model includes four dimensions. First the problems of Salt Lake is determined in consideration of four dimensions such as environment, agriculture and livestock, business world and management issues then a scale is developed according to results obtained from focus group meetings. Stakeholders of Salt Lake evaluate each component of the region -economic condition, biological, ecological and social values, protection of environment, and regional management issues -. Finally, a strategic environmental management model is developed special to Salt Lake. (C) 2014 The Authors. Published by Elsevier Ltd.
Türkiye'de Üniversite-Komşu Çevre Etkileşimi: İşbirliği İçin Bir Ön Çalışma
(2004) Gürkaynak, Mehmet R.; Kasımoğlu, Murat
Bu makalede, Türkiye'de sayılan hızla artarak Anadolu'ya yayılmış olan üniversitelerin, içinde bulundukları çevre ile ilişkilerinin daha olumlu ve daha verimli hale getirilmesi, yörenin yaşam kalitesinin yükseltilmesi konulan irdelenmekte, yurt dışındaki deneyimlere de değinilerek örnekler verilmektedir.
Türkiye’nin Önemli Turizm Kentlerindeki Havalimanlarının Etkinliklerinin Veri Zarflama Analizi Yöntemiyle Ölçülmesi
(2019) Köleoğlu, Nilay; Demirel, Esra
Türkiye’de turizm endüstrisinden elde edilen kazanç milli gelire önemli bir katkı yapmaktadır. Bu sektörden kazanılan gelirin büyük kısmı hava yoluyla gelen yabancı turistlerden sağlanmaktadır. Dolayısıyla havalimanlarının turizm açısından verimli şekilde kullanılması, milli gelirimizi yukarıya taşıyan kriterlerden biri olarak ortaya çıkmaktadır. Bu çalışmada, 2015 yılında Türkiye’nin turizm açısından önemli şehirlerinde bulunan havalimanlarının Veri Zarflama Analizi (VZA) yöntemi ile etkinliklerinin ölçülerek girdilerde yapılması gereken değişiklikler konusunda bilgi vermek amaçlanmaktadır. Havalimanlarında çalışan personel sayısı, personel gideri, uçuş sayısı ve terminal yolcu kapasitesi girdi olarak; turist sayısı ve turizm geliri çıktı değişkeni olarak alınarak BCC girdi yönelimli VZA modeliyle havalimanlarının etkinlikleri ölçülmüştür. Çalışma sonuçlarına göre; Analize konu olan 16 havalimanından İstanbul Atatürk, Muğla Dalaman, Muğla Milas Bodrum, Isparta, Nevşehir Kapadokya ve Denizli havalimanları etkin bulunmuştur.
TURİZMİN ETKİLERİNE KARŞI YEREL HALKIN ALGILARININ DEĞERLENDİRİLMESİ: GELİBOLU TARİHİ ALAN BÖLGESİNDE BİR ARAŞTIRMA
(Selçuk Üniversitesi İletişim Fakültesi, 2018) Köleoğlu, Nilay
Turizmin etkilerine karşı yerel halkın tutumlarını incelenmesi, daha iyi planlama yapmakve turizmi geliştirme açısından önemlidir. Bu çalışmanın amacı, Gelibolu tarihi alanbölgesinde yaşayan yerel halkın turizmin etkilerine karşı algılarını ortaya koymaktır. Buamaca ulaşmak için, bölgede yaşayan 319 kişiye anket uygulanmıştır. Veriler çoklu uyumanalizine tabi tutulmuştur. Analiz sonucunda, yerel halkın turizmin etkilerine karşı algılarınıngenel olarak olumlu olduğu söylenebilir. Yaş gruplarına göre incelendiğinde ise(30+) yaş grubunda olumlu bir algı görülürken diğer yaş gruplarında görülmemektedir.Cinsiyet açısından yapılan değerlendirmede ise kadınlar, turizmin Çanakkale’ye olumludesteği olduğunu ifade etmişlerdir.
Turistlerin Seyahat Motivasyonları ve Memnuniyet Düzeyleri Arasındaki İlişki: Kanonik Korelasyon Analizi
(Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü, 2019) Özkan, Çiğdem; Köleoğlu, Nilay
Bu araştırmanın amacı, Assos Antik Kent’ine gelen turistlerin seyahat motivasyonları ile memnuniyetdüzeyleri arasındaki ilişkilerin ortaya konulmasıdır. Yapılan alan araştırmasında Assos Antik Kentiniziyarete gelen turistlerden veri toplanmıştır. Araştırmaya 166 kişi katılmıştır. Araştırmadan elde edilensonuçlara göre; araştırmaya katılanların eğitim seviyelerinin yüksek olduğu, butik otellerde kalmayı tercihettikleri ve ortalama 3-4 gün arasında konaklama yapmaktadırlar. Katılımcıların çoğunun temel seyahatmotivasyonunun “tarihi ve kültürel mirası ziyaret” olduğu sonucuna ulaşılmıştır. Kanonik Korelasyonanalizine göre; “sosyalleşme” ile “Assos Antik Kenti Özellikleri Açısından Memnuniyet” değişkeniarasında güçlü bir ilişki olduğu, “Sosyalleşme” ile “Beklentiler karşılama açısından memnuniyet”değişkeni arasında orta düzeyde bir ilişki olduğu”, “sosyalleşme” ile “ortalama memnuniyet” değişkeniarasında ilişkinin zayıf olduğu sonucuna ulaşılmıştır.
Sürdürülebilir rekabet avantajının kaynağı: endüstri temelli teori ve kaynak temelli teori çerçevesinde
(İstanbul Ticaret Üniversitesi, 2014) Sönmez, Rukiye; Kasımoğlu, Murat
Bu çalışmada sürdürülebilir rekabet avantajının iktisat teorisinden, yönetim teorisine kadar geçen süreç içerisindeki evrimi incelenmektedir. Çalışmanın amacı bu süreç içerisinde rekabet avantajının kaynağının ne olduğu sorusuna ilişkin teorik çerçevede cevap aranmasıdır. Rekabet kavramının Adam Smithin Ticaret Teorisiyle uluslararası rekabetçilik alanında başlayan çalışmaları, 1970li yıllarda stratejik yönetim literatüründe yer almaya başlamıştır. Sürdürülebilir rekabet avantajı ile ilgili ilk araştırmalar ise, firmaların başarı veya başarısızlığında hem iç çevre hem de dış çevreye eşit önem verilmiştir. Ardından sektörel yapının önemini vurgulayan Endüstri Temelli Teori geliştirilmiştir ve asıl dikkati dış çevreye yöneltmiştir. Sonrasında içsel organizasyonel kaynak ve yeteneklere odaklanılarak Kaynak Temelli Teori ortaya atılmıştır. Tüm bu süreç içerisinde sürdürülebilir rekabet avantajının kaynağına ilişkin çeşitli bakış açıları oluşmuştur. Çalışmada 1970li yıllarda başlayıp 2000li yıllara kadar geçen süre içerisindeki, Endüstri ve Kaynak Temelli Teori ve modelleri çerçevesinde rekabet avantajının kaynağı açıklanmaya çalışılmıştır. Sonuç olarak rekabet avantajının kaynağını, Endüstri Temelli Teori firmanın içinde bulunduğu sektör ve sektör yapısıyla açıklamaktadır. Kaynak Temelli Teori ise firmanın sahip olduğu kaynak ve yeteneklerin ve bu kaynak ve yeteneklerin özelliklerin rekabet avantajı getirdiğini belirtmektedir.
Stratejik İttifakların Sürdürülebilir Rekabet Avantajı Elde Edilmesindeki Rolü: Mobil İletişim Sektöründe Bir Araştırma
(Eskişehir Osmangazi Üniversitesi, 2015) Sönmez, Rukiye; Kasımoğlu, Murat
Bu çalışma rekabetin şiddetli olduğu sektörlerdestratejik ittifakların sürdürülebilir rekabetavantajı sağlamadaki rolünün ortayakonulmasına yöneliktir. Mobil iletişimsektöründe faaliyet gösteren firmaların stratejikittifakları, değer zinciri analizinin temelfaaliyetlerine göre gruplandırılarak, sektördekifirmaların stratejik ittifak modeli çıkartılmıştır.Sonuç olarak değer zincirinin temel faaliyetlerinegöre tedarik ittifakı, teknoloji ittifakı ve dağıtımittifakları değer yaratarak, sürdürülebilir rekabetavantajını arttırmaktadır. Servis ve içerikittifakları ve pazarlama ittifaklarında iseoluşturulan ittifak sayısından çok ittifakıoluşturan işbirlikçilerin sayısının değer yaratarak,sürdürülebilir rekabet avantajını arttırdığısonucuna ulaşılmıştır.
Regresyon Modeli Kullanılarak Aracı Değişken Analizi: Tarım Verilerinde Uygulaması
(Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi, 2024) Köleoğlu, Nilay; Çelik, Şenol
Günlük hayatta araştırılması düşünülen değişkenler arasındaki ilişkiler, genellikle bir tahminci ve sabit arasındaki basit iki değişkenli ilişkilerden daha karmaşık olarak ortaya çıkarlar. Bu ilişkiler araştırma tasarımına aracı (mediation) değişken ismi verilen üçüncü bir değişkenin eklenmesiyle değiştirilebilir veya bu değişkenin eklenmesiyle farklı bir model olarak şekillenebilir. Bu araştırmanın amacı, Türkiye’de 2021 yılında 81 ilde bitkisel üretim miktarı ile bitkisel üretim değeri değişkenleri arasındaki ilişkide tarım alanı değişkeninin aracılık etkisini tespit etmektir. Veriler basit ve çoklu doğrusal regresyon analizi ile analiz edilmiştir. Çalışmanın bulguları bitkisel üretim miktarı (ÜM) ile bitkisel üretim değeri (ÜD) arasındaki ilişkide, tarım alanının (AL) aracılık rolünün olmadığını ortaya koymuştur.
Ölümsüz Liderler ve Liderlik Anlayışında Asırlarca Değişmeyen Ortak Parametreler
(2005) Kasımoğlu, Murat; Küçükaslan, Aslı
Özet: Liderler örgütler açısından çok önemli faktörlerdir. Başarı ve sürdürülebilir büyüme onların vizyon ve liderlik stillerinden gelir. Liderlik, talep edici küresel dünyada daha önemli duruma gelmiştir. Güçlü liderlere ve liderlik sürecine sahip örgütler piyasada daha rekabetçi bir pozisyona sahip olurken, aksi durumda sonuç, örgütler ve onun paydaşları açısından felaket olmaktadır. Çalışmamızdaki temel amaç, liderlik ortak tutum ve özelliklerinin geçmişte, günümüzde ve gelecekte, neler olduğunu ortaya koymaya çalışmaktır. Liderlerin yöneltme karakteri ve efsanevi liderlik uygulamaları onları ölümsüz yaparak, toplumların gözünde kahraman yapmaktadır. Bu bağlamda, çalışmamızda ölümsüz liderlik kavramı ve liderlik modelleri ele alınmış ve liderler ve liderlik üzerinde farklı bakış açıları değerlendirilmiştir.
KARGO FİRMALARININ İTİBARININ MÜŞTERİ MEMNUNİYETİNE ETKİSİ
(Dumlupınar Üniversitesi, 2019) Alp, Mustafa; Köleoğlu, Nilay; Çinar, Binnaz
Bu çalışmanın temel amacı, üniversite öğrencileri açısından kargo firmalarının firma itibarının ve müşterimemnuniyetinin incelenmesiyle, firma itibarının müşteri memnuniyeti üzerindeki etkisinin belirlenmesidir. Bu amacaulaşmak için, Balıkesir Üniversitesi Necatibey Eğitim Fakülte’sinde öğrenim gören 280 öğrenciye anke tuygulanmıştır. Toplam 245 anket dikkate alınarak analizler gerçekleştirilmiştir. Yapılan analizler sonucunda, firmaitibarının müşteri memnuniyetini pozitif ve anlamlı bir şekilde etkilediği belirlenmiştir.
İş Ekolojisinin Yeni Paradigması
(2002) Kasımoğlu, Murat
In our study we particularly focus on new organization paradigma. Chaos theory and its spin off, complexity theory discuss that relationships im complex system, like organizations, are nonlinear made up of interconnections and branching choices that produce unintended consequences and render the universe unpredictable. Now this theory widely discussed in the scientific community will provide a new and more accurate vision for organization. Really can this theory applicable in business area? Or something useful for physicists, no application to management and business. In this article we generally look for vivid view to the new business ecology with chaos theory.
Başarısızlık riskinin durdurulmasında denetçinin rolü-Avrupa düzeyinde sigorta şirketleri için fizibil uygulama boyutları
(Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi, 2010) Cristea, Mirela; Domnişoru, Sorin; Kasımoğlu, Murat
Bütün dünyada etkisini gösteren ekonomik ve finansal krizin aksine sigorta şirketleri ve iş dünyasındaki diğer örgütler finansal istikrar için daha iyi bir denetim sitemi oluşturmak durumundadırlar. Özellikle başarısız olmamak ve iflastan korunmak için buna ihtiyaç vardır. Denetim yapanların bu konuda yaklaşımlar ortaya koyma noktasında kesin sorumlulukları vardır. Bu noktada risk unsuru taşıyan ödeme gücüne ilişkin yapı Avrupa Birliğinde oluşturulmuştur. Avrupa’daki sigortacılık sektöründe yapılabilir olan sigortacıların sigorta primlerin ispat etme yükümlülüklerinin olmasıdır. Sigorta şirketleri finansal istikrar için başarılı bir şekilde belirli bir portföyü yönetmeleri ve sürdürmeleri gereklidir. Çalışmamızda elde edilen bu sonuçların özellikle sigorta şirketlerinin tepe yönetimi açısından yararlı sonuçları ortaya koyduğu düşünülmektedir. Özellikle sigortacılık faaliyetlerinin iyileştirilmesini, başarısızlık riskinden uzak durmanın denetçiler aracılığı sigorta şirklerinde alınan risklerin incelenmesinde ortaya konan analitik inceleme örneklerinde ele alınmıştır.
ORGANİZASYONLARDA UZUN SÜRE YÖNETİMDE KALMANIN SIRLARI VE GÖZLEMLENEMEYEN HETEROJENLİK
(2018) Köleoğlu, Nilay
Organizasyonların yönetim anlayışı, organizasyonların rekabetçi ortamda ayaktakalmalarını sağlayarak, değişen piyasa koşullarını takip etmesine önderlik eder vesonuç olarak başarılı organizasyon olma yolunda yapılması gereken her türlü adımıiçinde barındırır. Ayrıca, iyi yönetme ve yönetimde kalma organizasyonlar için başarının anahtarı olarak görülür. Bu anlayışa sahip organizasyonlardaki üst yöneticilerzorlu bir görevi üstlenmektedirler. Görevini yapamayan yöneticiler ise değişimlekarşı karşıya kalabilir. Organizasyonlarda yönetici değişimi bünyesinde birçok nedenbarındırmaktadır. Yönetim değişiminin modellemesinde yer alan değişkenlerin hepsini ölçmek çeşitli sebeplerden dolayı her zaman mümkün olmayabilir. Bu kapsamdayapılacak olan bir araştırmada, açıklayıcı değişkenlerin ölçümlerinden kaynaklısorunlar gözlemlenemeyen heterojenlik teorisi çerçevesinde ele alınmaktadır.Bu çalışmanın amacı, işletme tepe yöneticilerinin yöneticilik sürelerinde etkili olan faktörleri belirlemektir. Araştırmanın yöntemi olarak, bu süreçte ortayaçıkan gözlemlenemeyen heterojenliği kontrol altında tutmak için tesadüfi etkilerpoisson-gamma regresyon modeli kullanılmıştır. Araştırma verileri olay zamanıverileri olarak Çanakkale merkezinde ve ilçelerinde üst düzey yönetici çalıştıran120 organizasyondan elde edilmiştir. Veriler organizasyon sahipleri ile görüşmeformu hazırlanarak elde edilmiştir. Araştırma sonuçlarına göre, yöneticilik sürecinde etkisi olduğu düşünülen organizasyonla ilgili faktörler: organizasyonunbüyüklüğü ve organizasyonun danışmanlık hizmeti alıp-almamasıdır. Yönetici yaşıve yöneticinin üst düzey olarak toplantı yapıp yapmaması yönetici değişimindekiyönetici ile ilgili olan etkili olan faktörler olarak bulunmuştur.
ULUSLARARASI ÖĞRENCİLERİN SOSYAL UYUM PROBLEMİNİ BELİRLEMEDE LOGLİNEER MODEL KULLANIMI
(2018) Köleoğlu, Nilay
Günümüzde küreselleşme ve rekabet yükseköğretim alanını da etkileyerek, yükseköğretimin küresel biretkinlik haline gelmesini sağlamıştır. Yükseköğretim kurumları kapılarını her gecen gün artan sayıdauluslararası öğrencilere açarak birbirleriyle yarışır hale gelmişlerdir. Bu araştırmanın amacı, Çanakkale OnsekizMart Üniversitesinde öğrenim gören uluslararası öğrencilerin yaşadıkları ortama uyum sağlayıpsağlamadıklarının belirlemek ve sosyal uyum problemlerini incelemektir. Araştırmanın ana kütlesini, 2016-2017 akademik yılında Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesinde öğrenim gören uluslararası öğrenciler,örneklemini ise kolayda örnekleme yöntemi ile belirlenen 165 uluslararası öğrenci oluşturmaktadır.Araştırmanın örneklemini oluşturan 165 uluslararası öğrencinin yaşadıkları uyum sorunların tespitine yönelikolarak veri toplama araçlarından anket kullanılmıştır. Elde edilen veriler, kategorik veri analizlerden biri olanlog-lineer modelleme kullanılarak analiz edilmiştir. Uluslararası öğrencilerin cinsiyetleri, geldikleri ülkeler veuyum sorunları için ayrı ayrı log-lineer modelleme yapılmıştır. Araştırmanın bulguları genel olarakincelendiğinde uluslararası öğrencilerin yaşadıkları başlıca sorunların ekonomik sorunlar ve eğitimsel sorunlarolduğu dikkat çekmektedir.
Impact of Work from Home During COVID-19 Scenario
(Apple Academic Press, 2024) Mahato, Shalini; Pathak, Laxmi Kumari; Malik, Sumira; Köleoğlu, Nilay
In view of the recent situation, COVID-19 has spread across the world, and every country has to enforce a lockdown to prevent the virus from transmitting further. The worldwide COVID-19 outbreak has led to a large number of professionals work from their homes. Almost all the sectors like IT, academics, government, business, etc. are implementing work from home for safety of their employees and sincerely obeying the social distancing norms. Work from home can be beneficial and fruitful in terms of travel expenses, saving time commuting, working on one’s own agenda, etc. But it can also be a pain and take a toll on mental well-being as you are living a quarantined life with little to no social life, which can also impact an individual’s efficiency. There are so many barriers to work from home (WFH), like unavailability of resources, poor network connectivity, using digital platform and latest software for non-IT professionals, lack of proper infrastructure, etc. Our chapter focuses on every aspects of WFH during the COVID-19 lockdown period so that well-suited policies and practices can be designed to cope with the issues and hence transforming future of organizations by shifting the tradition of work from office to work from home. © 2024 Apple Academic Press, Inc. All rights reserved.
Discrimination areas in higher education institutions in Turkey and a scale development study
(Emerald Group Publishing Ltd., 2002) Kasımoğlu, Murat; Halıcı, Ali
Despite legal and administrative arrangements and increase in the sensitiveness for human rights, discriminative applications are important problems in organizations, because different applications and unfair behaviors for workers lead to negative consequences for the workers and the organization. The main discrimination areas that are stated in the literature are race, language, religion, sex, ideology and physical insufficiency etc., but these subjects would differ according to the region and sector. The aim of this study is to determine the discrimination areas in higher education Institutions in Turkey and develop a scale for measuring the level of discrimination in those areas. Discrimination areas are determined by an ethnographic study in the research. Within this context, factor analysis was applied to the related questions by Varimax approach and a reliable and valid scale was obtained. © MCB UP Limited.

Güncel Gönderiler