Gökkaya, EmrahDinç, Ayten2025-01-272025-01-2720202146-9954https://search.trdizin.gov.tr/tr/yayin/detay/376071https://hdl.handle.net/20.500.12428/20454Bu araştırmanın amacı, UMKE çalışanlarının afetdurumundaki etik yaklaşımlarının incelenmesidir.Araştırma tanımlayıcı nitelikte olup, Ağustos 2016-Ağustos 2017 tarihleri arasında gerçekleştirilmiştir.Araştırmanın evrenini Güney Marmara Bölgesindeçalışan 264 UMKE personeli, örneklemini çalışmayıkabul eden 201 UMKE çalışanı oluşturmuştur. Verileryüz yüze görüşme yöntemiyle, anket formu iletoplanmıştır. Verilerin değerlendirilmesinde, frekans,yüzde, ki-kare testi kullanılmıştır.Araştırmada UMKE çalışanlarının %44’ü etikikilem ile sürekli karşılaştıklarını, %64’ü etikikilemden dolayı verimliliklerinin etkilendiğinibelirtmiştir. UMKE çalışanlarını afet sırasında etikikilemde bırakan uygulamalar; afetzedeyi transportdurumu (%33,8), afetzede yakınları (%26,9), KPR(kardiyopulmoner resüsitasyon) uygulamasına kararverme (%22,9), hastane koordinasyon eksikliğidir(%16,4). KPR’a karar verirken en fazla aileyeaçıklamada zorlanmaktadırlar. UMKE çalışanlarının%30,3’ü her zaman, %62’si bazen karşılaştıkları etikproblemlerin çözümü için yardıma ihtiyaç duymakta,%62,3’ü meslektaşlarından bu konuda yardımalmaktadır. UMKE çalışanlarının afet hizmetisunumunda; %20,4’ünün zarar vermeme, %23,9’ununyararlı olma, %17,9’unun adalet, %19,9’unun özerklik,%17,9’unun mahremiyet yükümlülüğünü dikkatealmadıkları saptanmıştır. Katılımcıların %66,2’sinindaha fazla etik eğitim alma gereksinimi duyduklarıbelirtilmiştir.UMKE çalışanlarına afet durumlarında etikyaklaşım ve etik ikilemlerin çözümü ile daha fazlahizmet içi eğitimler verilmelidir.trinfo:eu-repo/semantics/openAccessEtikHalk ve Çevre SağlığıTıbbi EtikSağlık Politikaları ve HizmetleriAcil TıpHemşirelikArticle911724376071